Chargé de développement (H/F)
Je postule à ParisGoodwill-management recherche un chargé de développement (H/F)
Référence BD – RSE-1311
Goodwill-management est un cabinet de conseil en soutenabilité, qui accompagne depuis 2003 les entreprises dans leur démarche de performance économique durable. Goodwill-management a développé des expertises en mesure d’impact, conseil RSE, stratégies climat, numérique responsable, capital immatériel, économie circulaire et low-tech. Goodwill-management, c’est aussi une équipe de consultant·e·s bienveillant·e·s et engagé·e·s pour un monde de demain plus soutenable.
En 2020, l’entreprise rejoint le groupe Baker Tilly, un cabinet d’expertise, de conseil et d’audit qui accompagne depuis 60 ans les entreprises en France et à l’international. Baker Tilly, c’est surtout une véritable aventure humaine partagée par les 2000 collaboratrices et collaborateurs de nos + de 60 bureaux qui savent évoluer, innover et réussir pour gagner la confiance de nos 30 000 clients.
Notre mission commune ? Accompagner la performance économique durable et globale des entreprises grâce à nos expertises.
Votre mission
Pour développer l’activité commerciale auprès de nos clients (Grands comptes, ETI, PME, Associations de tous secteurs) Goodwill Management, recherche un·e Chargé·e de développement (H/F).
Sous la responsabilité du Responsable commercial et entouré d’une équipe bienveillante, experte, et engagée vous serez en proximité de nos expert·e·s pour déployer notre offre de service.
Véritable ambassadeur des engagements et des services de Goodwill-management, vous contribuerez à la réalisation des missions suivantes :
- Développer votre portefeuille client en répondant aux appels d’offres et par l’approche de nouveaux prospects, le tout dans un environnement groupe et multi-offres de services.
- Vous êtes le premier contact des dirigeant·e·s d’entreprises et pour cela vous faites un accompagnement sur mesure : de l’analyse du besoin jusqu’à la présentation commerciale. Vous créez avec eux une véritable relation durable.
- De plus, vous développez votre réseau pour mettre en avant nos expertises lors d’événements internes et externes et sur les réseaux sociaux.
- Vous effectuez votre reporting commercial, analysez les actions (ROI) et êtes garant·e de l’atteinte des objectifs commerciaux définis.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler chez Goodwill-management, c’est …
- Avoir une mission qui a du sens et faire avancer les défis de la société ;
- Avoir l’opportunité d’intervenir sur des missions (Bilan Carbone®, stratégie RSE,…) !
- Participer, en plus des missions, à la vie de l’entreprise (stratégie, marketing, R&D…) ;
- Intégrer une équipe de Goodwilliens et de Goodwilliennes jeune (moyenne d’âge : 27 ans !), diversifiée et bienveillante ;
- Intégrer une entreprise engagée pour ses salariés et pour la société : nous affirmons notre responsabilité sociétale, reconnue depuis 2014 par le label LUCIE 26000 et avons évidemment à cœur l’accueil de personnes en situation de handicap ;
- Développer notre politique RSE interne en intégrant un groupe de travail portant sur des sujets clés de la RSE.
Et vous ?
- Vous êtes diplômé·e d’une école d’ingénieur, d’une école de commerce, d’une IEP ou titulaire d’un M2 universitaire en Économie / Finance / RSE ;
- Vous êtes animé·e par les enjeux de la RSE et du développement durable, et souhaitez amener nos clients à passer à l’action ;
- Vous avez idéalement une première expérience en RSE/développement durable ;
- Vous êtes autonome mais avez l’esprit d’équipe ;
- Vous avez un esprit d’analyse mais surtout de synthèse et de bonnes qualités relationnel ;
- Vous parlez couramment anglais.
Alors cette offre est faite pour vous !
Osez le changement : rejoignez-nous !
